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グラフィックデザイナー志望学生のための価値ある就職採用攻略マニュアル。あなたの作品集がレベルアップ
今回のマニュアルを書きためたキッカケは、
私の事務所に来る学生アルバイト、グラフィックデザイナーの卵たちに
なんとか効率よく、就職活動で採用される道がないだろうかと思っていました。
せっかく、私の事務所に来て、面接までして、一緒に仕事をし、
「就職できなかった」ではなんとも悲しいではないでしょうか。
就職活動やデザインの仕事について、彼、彼女らの質問には答えていましたが、
口頭で話をしているので、相手が変われば、また同じ質問がされます。
こういう状況から、同じような不安を抱えているんだと実感し、内容を書きためておこうと考えました。
そうして、このマニュアルが生まれたのです。
★☆★ 今までになかったGデザイナー採用マニュアル ★☆★
デザインに興味のあるあなた、知っていましたか、デザイナーになる方法。
多くのデザイン会社は要実務経験ですよね。
そういった会社に勤めないと、採用されないと思っているあなた。
違うんですよ。未経験、新卒だって採用されるんです。
パソコン操作のスキルは当たり前ですが、
あなたのアピール方法、モチベーションの高さで
要実務経験をクリアしてしまうんですね。
内定が決まっていないあなた、ライバルを驚かせてみませんか。
あなたの行動力で未来が決まるんです!
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関原雅人
初めまして。
グラフィックデザイナー就職活動コンサルタントの関原雅人です。
(関原広告デザイン事務所/代表)
デザインキャリアを積んで10年が経ちます。
奥深いデザインキャリアからするとまだ若い世代です。
2000年、全国規模に支店があった某広告デザイン会社を経て独立。
出版、飲食フード関連の広告ディレクターとして業務も請け負っています。
2006年には株式会社デジタルハリウッド大阪校マンツーマン講師(WEB担当・契約期間終了)をしておりました。
「未経験・新卒でグラフィックデザイナー求人募集に採用される情報・ノウハウ!」は、
私がグラフィックデザイナーとして就職活動を行い、広告デザイン会社に勤め、
独立した経験に基づいて、どのような人材が採用されやすいのか、
採用される為には何をしておくべきなのかをまとめております。
仕事上、私と同業のフリーのデザイナーや広告代理店、デザインプロダクションの方
新卒採用や、アルバイトの採用において、スキルの問題点を話していたことから
こうあって欲しいデザイナーの条件や、
就職活動を迎えた学生アルバイトの相談の中から、蓄積していきました。
価値ある情報をあなたへ提供できるはずです。
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